17 de Febrero del 2012 27°C Tipo de cambio US$ Compra S/.2.693 Venta S/. 2.695
Loading

Trabajadores de la empresa Backus en huelga nacional indefinida

De acuerdo al dirigente Luis Samán, el Ministerio de trabajo ha declarado legal la medida.
De acuerdo al dirigente Luis Samán, el Ministerio de trabajo ha declarado legal la medida.
Según el secretario general del gremio, Luis Samán, la huelga ha sido acatada en un 100% en todas las plantas del país.

Trabajadores de la empresa cervecera Backus han iniciado este jueves 22 una huelga nacional indefinida como medida de protesta ante el incumplimiento de un pliego de reclamos que le presentaron a la empresa desde hace más de 10 meses.

 

De acuerdo al Secretario General del Gremio, Luis Samán, el Ministerio de Trabajo ha declarado legal este paro indefinido. Así mismo, manifestó que su reclamo es justo puesto que están pidiendo la nivelación en los salarios con los trabajadores de provincia, el reconocimiento de beneficios salariales entre otros. Además, indicó que como trabajadores, forman parte de la buena rentabilidad que goza la empresa y lamentan que pese a ello, esta no le preste atención a sus reclamos.

 

“Nosotros hemos estado en dos oportunidades en conciliación en el Ministerio de Trabajo. La empresa ha sido quien ha roto esto porque nosotros hicimos un plantón. Ellos amenazaron diciendo que si hacíamos un plantón, iba a romper el trato directo. Así fue que rompieron en pleno proceso de conciliación. Además despidieron a 3 trabajadores de la planta de Ate en plena acción colectiva”, manifestó Samán.

 

Así mismo, señaló que el gremio viene reuniéndose desde el día lunes 19 con representantes del Ministerio para poder convocar a autoridades de la empresa y llegar así a una conciliación. “Hemos manifestado a la empresa que estamos dispuestos a dialogar para llegar a una solución”, señaló Samán.

 

Finalmente, el dirigente indicó que la huelga ha sido acatada en un 100% en la planta de Ate Vitarte en Lima, de Cuzco, Motupe y Arequipa y Pucallpa.

También te podría interesar
Deja tu comentarioHay 8 Comentarios
Denunciar
31 de diciembre de 2011 | 16 hrs
Trabajador escribe:

Para su conocimiento, converse con los patines de Backus, les envían cartas de amenaza si no ingresan a trabajar, se valen de notarios corruptos, es pagan el favor con billete, porque no les dan ese billete a su gente para que mejore su salario. Se pasan de comechados estos funcionetes, regalan el dinero al ministerio y los notarios y dejan sin comer a más de 500 familias, así funciona el poder. creo que los gringos no tienen bien puesto como es en el Perú, aquí se respeta a la clase obrera y si no les gusta que se vayan para otro lado.

29 de diciembre de 2011 | 14 hrs
JOSE ROJAS NADAL escribe:

SOY DE ATE Y VIVO EN CARNE PROPIA LA HUELGA A DIARIO DE LOA TRABAJADORES PERUANOS EN AL EMPRESA BACKUS. AHORA PARECE QUE NO HABRIA GARANTIA DE TOMAR UNA CERVEZA PÒR ESTOS DIAS SI EN EL PROCESODE SU FABRICACION NO ESTAN LAS MANOS EXPERIMENTADAS QUE HOY ESTAN DE PARO.YA PUES SEÑORES PAGUEN LO JUSTO. ASI DICEN QUE LA INVERSION EXTRANJERA ES LA MEJOR JAJAJAJAJAJAJA

28 de diciembre de 2011 | 17 hrs
johhny escribe:

me gustaria que sigan en con la hulga pore uqe aqui el peru el mas fuerte gana y quien por el sindicato de backus que se ponen los pantalones y reclaman sus derechos

27 de diciembre de 2011 | 14 hrs
ELISSET escribe:

mE ENCUENTRO EN DESACUERDO CON LA ACTITUD TOMADA POR LA EMPRESA, QUIEN PRETENDE ENFRENTAR A TRABAJADOR CON TRABAJOR AL PRESIONAR A SUS TRABAJADORES A QUE INGRESEN A TRABAJAR CON EL PRETEXTO DE SER TRABAJADORES ESENCIALES, PONIENDO A LOS TRABAJADORES A QUIENES SE LES HA CURSADO CARTAS NOTARIALES ENTRE LA ESPADA Y LA PARED POR UN LADO BAJO LA PRESION DE LA EMPRESA PARA QUE ENTREN A LABORAR, LA PRESIÓN DE LA FAMILIA QUE SE VE AFECTADA ECONÓMICAMENTE Y PSICOLÓGICAMENTE DEBIDO A LA CAMPAÑA PSICOSOCIAL QUE EMPRENDIÓ LA EMPRESA Y FINALMENTE EL SINDICATO AL QUE CON JUSTICIA Y DERECHO EL TRABADOR APOYA, QUE DISYUNTIVA PARA LOS TRABAJADORES NO ME GUSTARÍA ESTAR EN SUS ZAPATOS

27 de diciembre de 2011 | 07 hrs
Trabajador escribe:

Ahora la empresa sale con una nueva resolución de ilegalidad de huelga, se ve que el susodicho Prelle todavia tiene ahijados en el ministerio de trabajo, se dan cuenta cuan poder tiene, puede declarar la muerte de su padre estando este vivo, asi se portan los ex funcionarios públicos cuando cobran un dineral, por lo menos este patin debe cobrar unos 30 cocos verdes para esta labor, parece un sicario de sindicatos.

25 de diciembre de 2011 | 16 hrs
OBSERVADOR escribe:

LA TRANSNACIONAL SUDAFRICANA "SAB MILLER" YA TIENE ANTECEDENTES DE MALTRATO A SUS TRABAJADORES; ES EL CASO DE SUS FABRICAS EN COLOMBIA DONDE HICIERON LOQUE QUISIERON SIRVIENDOSE DE VENDEPATRIAS POLITIQUEROS QUE HICIERON VIABLE LAS LEYES QUE LES FAVORECIERON TRAYENDO COMO CONSECUENCIA LA DESÀPARICION DE SUS GREMIOS Y EL SOMETIMINTO ABSOLUTO CON SALARIOS HUMILLANTES. AHORA EN PERÚ PRETENDEN HACER LO MISMO? POR FORTUNA ESTAMOS EN UN PAIS CON FUERTE SIMIENTO POPULISTA; ESPEREMOS QUE EL MINISTERIO DE TRABAJO VIABILICE EN PRO Y DEFIENDA LOS INTERESES DE LA CLACE TRABAJADORA.

25 de diciembre de 2011 | 15 hrs
Julio Quiroz escribe:

Que pena que una empresa mas sobresaliente a nivel del pais en bebidas trate de esta forma a sus trabajadores con los salarios mas bajos comparados con el trabajo que realizan o ver que un taxista gana mas que un trabajador de Backus y estos dias sigue produciendo con la gente de terceros que no son operadores de Backus y haciendoles trabajar mas de 16 horas.

22 de diciembre de 2011 | 23 hrs
eduar martin escribe:

estamos deacuerdo conla nivelacion de los sueldos porq uno ganan mas y otro ganan menos no es gusto

Enviar un comentario nuevo

CAPTCHA de imagen
Introduzca los caracteres que aparecen en la imagen.