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Sunafil: locadores de servicios también pueden denunciar abusos laborales

Denuncias pueden presentarse a través de la app del organismo fiscalizador. 

A pesar de no acceder a seguro ni pensiones, es posible reportar al empleador ante el ente fiscalizador. Foto: Sunafil
A pesar de no acceder a seguro ni pensiones, es posible reportar al empleador ante el ente fiscalizador. Foto: Sunafil

De acuerdo con la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (Sunafil), los locadores de servicio pueden presentar una denuncia contra su empleador o la empresa en la que desarrollan sus actividades.

Si bien estos trabajadores no están en planilla, no acceden a un seguro social ni pensiones, el fiscalizador asegura que bajo ciertos requisitos pueden reportar un hecho. El locador de servicios deberá presentar su denuncia mientras trabaje en la empresa. Además, debe adjuntar lo siguiente:

  • Correos electrónicos o registros de asistencia para demostrar que se brinda un servicio al empleador.
  • Pruebas de pago, como boletas de banco o recibos por honorarios continuos.
  • Pruebas de subordinación, es decir, de que tuvo un superior que le daba indicaciones u órdenes para realizar su trabajo. Esto también puede constar en correos o conversaciones de WhatsApp.

Aparte, deberá indicar el RUC de la empresa, dirección, un número de celular personal y un correo electrónico.

Las denuncias pueden presentarse presencialmente en cualquiera de las 26 intendencias de Sunafil a nivel nacional o de manera virtual en su página web.

También puedes descargar la app Sunafil en tus Manos, en la que puedes ingresar tu denuncia laboral llenando los campos en ‘Registra tu denuncia’. 

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